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智联招聘下载安装手机版引言
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智联招聘上有个奇怪现象：对你感兴趣，不通知面试
一、感兴趣不代表可以获得面试资格
“感兴趣标志”属于智联招聘提供给企业招聘负责人的一项功能，目的是为了方便对贴近目标岗位的人群的简历进行标记，留作记号，以便于日后筛选简历而已。
实际上，感兴趣≠获得面试资格。企业招聘负责人标记感兴趣，只能说明你在众多简历中，比较贴近招聘的目标岗位，但具体是否能够获得面试资格，还要在感兴趣的简历里进行排名和比对。如果你在感性的简历比对中排在后面，自然就无法获得面试资格。
二、部分企业挂而不招，招而不聘
很多企业在智联招聘挂着很多招聘岗位，这些岗位的特点就是：常年在线，从未招满。主要原因：一方面企业把智联招聘作为了自己的人才储备库，标记为感兴趣的人，就相当于进入了企业招聘负责人的视野。企业可以将这部分人群作为一种人才储备，以备不时之需。另一方面企业招聘负责人只是为了掌握市场上某一岗位或某一领域的人才的行情，才将岗位需求挂在智联招聘的平台上，实质上他们的目的是做岗位调查而不是岗位招聘。
实际上：现在很多企业都是挂而不招，招而不聘，借助智联招聘的平台，在简历上标记感兴趣，进而作为企业的人才储备库、或者岗位调查、掌握行情使用。
三、企业招聘负责人可能手滑点错了
虽说这属于小概率事件，不过也时有发生。如果你的简历被企业招聘负责人因为手滑，点到了，那么只能说：你太幸运了。人家不通知你面试，也正常，毕竟是手滑才点的，你就别太认真了。
注意：还有一种可能，就是企业对你有意，只是面试时间还没到，请耐心等待。
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